🧠 认知测评：你的绩效体系还在区分人吗？

5题 · 约2分钟 · 5题 · 约2分钟

1. 去年你团队的优秀率（A及以上）是多少？

20%以内 20%-40% 超过40%

2. 考核里有几项是员工自己写不出来的证据？

三项以上，有第三方来源一项到两项基本都是自证材料

3. 『优秀』评级需要解释具体差异吗？

需要，必须说清好在哪件事上要求写，但没严格执行不需要

4. 评价周期是多少？

月度或双周小回顾季度年度一次

5. 你的考核里有没有『做出来才算过』的实战任务？

有，是核心环节有，但只占很小比重没有，全是打分

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