•"忠诚度通胀"：不是忠诚变贵了，是忠诚的"购买力"贬值了——旧留人筹码正在缩水\n•跳槽成本=信息成本+关系成本+学习成本，AI已击穿信息成本和学习成本\n•三大旧武器集体失灵：钱（薪酬透明化失去定价权）、晋升（层级压扁胡萝卜变短）、感情（连接虚拟化失去附着点）\n•留人三判断：给独特资源不给通用报酬、把晋升换成成长
三层检测：记忆→理解→应用，9道题深度检验
学习任务打怪 + 落地路径选择 + 可复制行动报告